Verstärkung bei PINKTUM: Hendrik Heuer wird Sales Director DACH

PINKTUM ernennt Hendrik Heuer zum Sales Director DACH und treibt Wachstumskurs mit KI-Coach voran.
Wegweisende KI-Innovation aus Deutschland

Das EdTech-Unternehmen PINKTUM launcht den weltweit ersten personalisierten KI-Coach für Human Skills
Dr. Britta Leusing verstärkt KI-Kompetenz von PINKTUM

PINKTUM, eines der führenden EdTech-Unternehmen Europas, holt Dr. Britta Leusing als Produktmanagerin für seine größte Innovation an Bord. Leusing verantwortet in ihrer neuen Funktion den bevorstehenden Launch eines KI-Coachs, der die digitale Weiterbildung auf ein neues Niveau heben soll und Human Skills nachhaltig stärkt. Sie berichtet an Alois Krtil, den CTO von PINKTUM. Die promovierte […]
Sven Odia beteiligt sich an PINKTUM

Das Team von PINKTUM erhält von der Bescheinigungsstelle Forschungszulage (BSFZ) im Auftrag des Bundes das BFSZ-Siegel für seine Innovationskompetenz.
PINKTUM und BDK gewinnen eLearning Award 2025

Lernkultur der Zukunft – PINKTUM und BDK erhalten eLearning Award 2025 für die BDK Adademie Die Bank Deutsches Kraftfahrzeuggewerbe GmbH (BDK) und das EdTech-Unternehmen PINKTUM wurden mit dem eLearning Award 2025 ausgezeichnet. Prämiert wurde die Einführung der BDK Akademie – eine innovative Lernplattform, die moderne Lernmethoden nutzt, um die Zukunftsfähigkeit der Bank mit einer digitalen […]
Repräsentative Umfrage: 40 Prozent der neuen Mitarbeitenden sind kraftlos

Umfrage: 40 % der neuen Mitarbeitenden fühlen sich kraftlos Die Arbeitswelt steht vor einer zentralen Frage: Wie können Unternehmen die Energie und das Engagement ihrer Mitarbeitenden nachhaltig fördern? Eine repräsentative Umfrage des PINKTUM Institute im Auftrag von PAWLIK Consultants deckt Schwachstellen und Handlungsfelder auf. 1.000 Arbeitnehmer:innen in Deutschland wurden zu Themen wie mobiles Arbeiten, Onboarding […]
Bund fördert KI-Innovationen von PINKTUM

Das Team von PINKTUM erhält von der Bescheinigungsstelle Forschungszulage (BSFZ) im Auftrag des Bundes das BFSZ-Siegel für seine Innovationskompetenz.
Repräsentative Umfrage: Führungskräfte überschätzen ihre Fähigkeiten

46 % der Erwerbstätigen sagen, dass ihre Führungskräfte firmeninterne Machtkämpfe nicht aktiv unterbinden. Die Chefs sehen das anders.
68 % der Personalverantwortlichen beklagen mangelndes KI-Know-how in Unternehmen

Gegen den Trend: Warum sich Künstliche Intelligenz in der Personalentwicklung langsamer durchsetzt
Dr. Matthis Schneegaß ist neuer COO bei PINKTUM

PINKTUM beruft Dr. Matthis Schneegaß als COO in die Geschäftsführung