{"id":4395,"date":"2020-11-18T17:01:06","date_gmt":"2020-11-18T16:01:06","guid":{"rendered":"https:\/\/wordpress.pinktum.dev\/?p=4395"},"modified":"2025-02-03T10:49:59","modified_gmt":"2025-02-03T09:49:59","slug":"online-verhandlungen-fuehren-mit-diesen-tipps-erfolgreich-verhandeln","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/praxistipps\/online-verhandlungen-fuehren-mit-diesen-tipps-erfolgreich-verhandeln\/","title":{"rendered":"Online-Verhandlungen f\u00fchren &#8211; mit diesen Tipps erfolgreich verhandeln"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Ein komplexes Thema, viele Beteiligte und das alles online verhandeln? Immer mehr Verhandlungen werden online gef\u00fchrt. Dies bringt viele Vorteile und auch Herausforderungen mit sich. Wie schafft man es, eine gute Beziehung zu den Verhandlungspartner:innen aufzubauen? Wie kommuniziert man in Online-Verhandlungen so konstruktiv wie m\u00f6glich? Wie l\u00f6st man schwierige Situationen? Wir befassen uns mit den Besonderheiten von Online-Verhandlungen und zeigen auch, wie selbst Verhandlungsprofis ihr Repertoire sinnvoll und gewinnbringend erweitern k\u00f6nnen.<\/em><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Online verhandeln &#8211; ist das \u00fcberhaupt m\u00f6glich?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">In Zeiten der Distanzierung, wie aktuell, und der Globalisierung allgemein l\u00e4uft das &#8222;Tagesgesch\u00e4ft&#8220; online ab. So m\u00fcssen Mitarbeiter:innen sich auch virtuell treffen und online verhandeln. Viele fragen sich in letzter Zeit vielleicht h\u00e4ufiger, warum wir nicht einfach warten k\u00f6nnen, bis alles wieder &#8222;normal&#8220; l\u00e4uft. Ist es m\u00f6glich, erfolgreich online zu verhandeln? Nein, wir k\u00f6nnen nicht warten, und ja, gelungene Online-Verhandlungen sind m\u00f6glich. Abstandsregeln und Beschr\u00e4nkungen werden uns f\u00fcr einen noch unbestimmten Zeitraum erhalten bleiben. In vielen F\u00e4llen werden Verhandlungen auch weiterhin nur online stattfinden. In den letzten Monaten haben wir gesehen, dass das gut funktioniert. Wie an viele Dinge in der sogenannten &#8222;neuen Normalit\u00e4t&#8220; m\u00fcssen wir uns an weitgehend virtuelle Verhandlungen erst gew\u00f6hnen. Am besten bleibt man direkt im Medium und trainiert virtuell mit dem E-Learning &#8222;Online Verhandlungen f\u00fchren&#8220;, wie man erfolgreich online verhandeln kann. Online-Verhandlungen unterscheiden sich zwar von Pr\u00e4senzverhandlungen und weisen sogar einige Besonderheiten und Vorteile auf.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Vorteile von Online-Verhandlungen:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>mehr Flexibilit\u00e4t<\/li>\n\n\n\n<li>mehr Fokus<\/li>\n\n\n\n<li>Integration von Experten und Managern<\/li>\n\n\n\n<li>Geld- und Zeitersparnis<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Experten sch\u00e4tzen, dass f\u00fcnf Online-Verhandlungen in der Zeit durchgef\u00fchrt werden k\u00f6nnen, die f\u00fcr eine pers\u00f6nliche Verhandlung erforderlich ist. Neben diesen zahlreichen Vorteilen stellen Online-Verhandlungen nat\u00fcrlich auch besondere Herausforderungen dar. Im E-Training &#8222;Online Verhandlungen f\u00fchren&#8220; erfahren Sie, wie Sie mit diesen besonderen Herausforderungen konstruktiv umgehen und wie Sie die Vorteile f\u00fcr Ihren Erfolg nutzen k\u00f6nnen.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Gute Beziehungen aufbauen<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Der Aufbau guter Beziehungen ist entscheidend f\u00fcr Ihren Verhandlungserfolg &#8211; sowohl online als auch offline. Auch bei Online-Verhandlungen k\u00f6nnen Sie viel f\u00fcr den Aufbau von Beziehungen tun. Es ist wichtig, weit vor der eigentlichen Verhandlung zu beginnen. Sie k\u00f6nnen schon vor der Verhandlung viel f\u00fcr den Aufbau einer Beziehung tun.<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8222;Je <em>h\u00e4ufiger <\/em>wir einen Menschen sehen, umso sympathischer finden wir ihn auch.&#8220; (Dr. Eva Brandt, P\u00e4dagogin, Unternehmensberaterin und Coach)<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Tipp 1: Beziehung aufbauen vor der Online-Verhandlung<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">In Erkl\u00e4rfilmen und \u00dcbersichten gibt das E-Training wertvolle Hinweise zum Aufbau von Beziehungen vor der Verhandlung. Die Teilnehmer:innen lernen, wie sie zu diesem Zweck verschiedene Kommunikationsmittel und -kan\u00e4le nutzen k\u00f6nnen, vom Telefon bis zum Social-Media-Kanal.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Telefon- oder Videoanrufe verwenden<\/li>\n\n\n\n<li>freundliche und pers\u00f6nliche E-Mails formulieren<\/li>\n\n\n\n<li>auf Social-Media-Kan\u00e4len folgen<\/li>\n\n\n\n<li>sich \u00fcber aktuelle Kundenthemen auf dem Laufenden halten<\/li>\n\n\n\n<li>Geburtstagsgr\u00fc\u00dfe senden<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Tipp 2: Regeln f\u00fcr das soziale Kommunikationsverhalten in Online-Verhandlungen beachten<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Netiquette beschreibt den h\u00f6flichen und respektvollen Umgang mit anderen in der digitalen Kommunikation. In einer kurzen Einf\u00fchrung erkl\u00e4rt das E-Training die wichtigsten Verhaltensregeln, die man bei Online-Verhandlungen beachten muss.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>fr\u00fch einloggen<\/li>\n\n\n\n<li>Gespr\u00e4chspartner ausreden lassen<\/li>\n\n\n\n<li>maximal 2 Minuten am St\u00fcck sprechen<\/li>\n\n\n\n<li>Mikro stummschalten, wenn nicht ben\u00f6tigt<\/li>\n\n\n\n<li>auf Beleuchtung &amp; Hintergr\u00fcnde achten<\/li>\n\n\n\n<li>keine abf\u00e4lligen Kommentare ver\u00f6ffentlichen<\/li>\n\n\n\n<li>angemessene Kleidung tragen<\/li>\n\n\n\n<li>sich immer verabschieden<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Tipp 3: Online verhandeln mit Webcam<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Laut Studien der Rutgers State University of New Jersey f\u00fchren Online-Verhandlungen mit Webcams zu deutlich besseren Ergebnissen. Dementsprechend lernen die Teilnehmer*innen in diesem E-Training, wie sie die Beziehung zu ihrem Verhandlungspartner online aufbauen k\u00f6nnen, indem sie sich selbst zeigen. Zu diesem Zweck vermittelt das E-Learning den richtigen Umgang mit der Webcam und anderen technischen Hilfsmitteln. Small Talk zu Beginn jeder Online-Verhandlung st\u00e4rkt die Beziehung zu den Verhandlungspartnern und schafft eine positive Atmosph\u00e4re.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Gute Vorbereitung ist alles<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Es ist nie gut, unvorbereitet in ein Meeting zu gehen. Eine gute und gr\u00fcndliche Vorbereitung ist ein Schl\u00fcsselfaktor f\u00fcr den Erfolg von Online-Verhandlungen.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Tipp 1: Online-Verhandlungen gut organisieren<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Das E-Training behandelt wichtige organisatorische Aspekte wie die Terminplanung sowie die Rahmenbedingungen f\u00fcr erfolgreiche Online-Verhandlungen.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>den Termin weit im Voraus ansetzen<\/li>\n\n\n\n<li>den Termin f\u00fcr 45-90 Minuten festlegen<\/li>\n\n\n\n<li>Pausen einplanen<\/li>\n\n\n\n<li>mehrere kurze Treffen arrangieren<\/li>\n\n\n\n<li>die Teilnehmerzahl auf 10 Personen beschr\u00e4nken<\/li>\n\n\n\n<li>organisieren, w\u00e4hrend der Verhandlung nicht gest\u00f6rt zu werden<\/li>\n\n\n\n<li>Umgebung \u00fcberpr\u00fcfen<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Tipp 2: Technik f\u00fcr Online-Verhandlungen vorbereiten<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dar\u00fcber hinaus fordert das E-Learning die Lernenden auf, die technischen Voraussetzungen f\u00fcr erfolgreiche Online-Verhandlungen zu schaffen.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Technik vorher \u00fcberpr\u00fcfen<\/li>\n\n\n\n<li>sich mit der Software vertraut machen<\/li>\n\n\n\n<li>Kunden unterst\u00fctzen<\/li>\n\n\n\n<li>entscheiden, ob alle Teilnehmer in getrennten R\u00e4umen oder alle in einem Raum vor einem Ger\u00e4t sitzen<\/li>\n\n\n\n<li>eine Alternative bereithalten (z.B. Telefonkonferenz)<\/li>\n\n\n\n<li>einen virtuellen Firmenhintergrund installieren<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Tipp 3: Inhalte f\u00fcr Online-Verhandlungen vorbereiten<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Schlie\u00dflich befasst sich der Kurs mit der Vorbereitung der Inhalte.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Technik vorher \u00fcberpr\u00fcfen<\/li>\n\n\n\n<li>sich mit der Software vertraut machen<\/li>\n\n\n\n<li>Kunden unterst\u00fctzen<\/li>\n\n\n\n<li>entscheiden, ob alle Teilnehmer in getrennten R\u00e4umen oder alle in einem Raum vor einem Ger\u00e4t sitzen<\/li>\n\n\n\n<li>eine Alternative bereithalten (z.B. Telefonkonferenz)<\/li>\n\n\n\n<li>einen virtuellen Firmenhintergrund installieren<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Das E-Learning &#8222;<strong>Online Verhandlungen f\u00fchren<\/strong>&#8220; veranschaulicht diese Inhalte in realistischen Schauspielszenen. Es geht ausf\u00fchrlich auf die relevanten Punkte ein und bietet eine praktische Checkliste. Mit Hilfe einer Transferaufgabe verinnerlichen die Teilnehmer*innen, wie sie sich am besten auf Online-Verhandlungen vorbereiten k\u00f6nnen. Um sicherzustellen, dass alles nach Plan verl\u00e4uft, bietet das E-Training den Teilnehmenden schlie\u00dflich einen praxisorientierten Ablaufplan, mit dem sie ihre n\u00e4chste Online-Verhandlung strukturieren k\u00f6nnen.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Dokumente vorbereiten<\/li>\n\n\n\n<li>Form des Inhalts planen<\/li>\n\n\n\n<li>im Voraus \u00fcben: Bildschirm freigeben, Video mit Ton, Dateien \u00f6ffnen<\/li>\n\n\n\n<li>Tagesordnung definieren<\/li>\n\n\n\n<li>Protokollf\u00fchrer*in bestimmen<\/li>\n\n\n\n<li>die Verteilung der Rollen im Team koordinieren<\/li>\n\n\n\n<li>die internen Kommunikation w\u00e4hrend der Verhandlung koordinieren<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Im &#8222;Notfall&#8220; &#8211; Ruhe bewahren und weitermachen<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nicht alle L\u00f6sungen, die bei Pr\u00e4senzverhandlungen zur Verf\u00fcgung stehen, funktionieren online. Aber man kann die meisten dieser L\u00f6sungen auf die Online-Welt \u00fcbertragen.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Tipp 1: Online-Verhandlungen kurz unterbrechen<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pausen w\u00e4hrend der Verhandlung und ein Wechsel des Mediums erm\u00f6glichen es, Hindernisse in einem informellen Gespr\u00e4ch zu effektiv beseitigen. Dieser virtuelle Ersatz des klassischen Privatgespr\u00e4chs dient dazu, die Verhandlung wieder in Gang zu bringen oder die interne Koordination innerhalb des Teams zu erm\u00f6glichen. Anhand realistischer Schauspielszenen zeigt das E-Training auch, wie die Teilnehmer:innen schwierige Situationen in Online-Verhandlungen meistern k\u00f6nnen.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Tipp 2: Vorgehen im eigenen Team koordinieren<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Genau wie im Dialog mit einem Verhandlungspartner gibt es M\u00f6glichkeiten, gegenzusteuern, wenn Schwierigkeiten im eigenen Team auftreten.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Medien f\u00fcr die interne Koordination definieren<\/li>\n\n\n\n<li>Medien au\u00dferhalb der Verhandlungssoftware verwenden<\/li>\n\n\n\n<li>die Abstimmung auf kurze Nachrichten beschr\u00e4nken<\/li>\n\n\n\n<li>die Verhandlungen falls erforderlich unterbrechen<\/li>\n\n\n\n<li>eine separate, interne Videokonferenz einrichten<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Tipp 3: Technische Probleme gelassen beheben<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Auch die Technik kann bei Online-Verhandlungen Schwierigkeiten verursachen. Egal wie erfahren und technisch versiert, alle wurden schon einmal von der Technologie im Stich gelassen. Das E-Training gibt praktische Tipps, wie man in solchen F\u00e4llen gelassen reagieren kann.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Sitzungen neu starten<\/li>\n\n\n\n<li>einzelne Teilnehmer:innen neu starten<\/li>\n\n\n\n<li>Teilnehmer:innen erneut einw\u00e4hlen<\/li>\n\n\n\n<li>Kamera deaktivieren<\/li>\n\n\n\n<li>Plan B bereit halten<\/li>\n\n\n\n<li>zu einer Telefonkonferenz wechseln<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Klare Kommunikation &#8211; sich online verst\u00e4ndlich machen<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Bei Online-Verhandlungen stehen nicht alle Kommunikationssignale zur Verf\u00fcgung. So sind beispielsweise Gesten oder K\u00f6rpersprache oft nicht sichtbar. Je weniger Signale zur Verf\u00fcgung stehen, desto klarer und eindeutiger muss die verbale Kommunikation sein. Mit diesem E-Training k\u00f6nnen die Lernenden ihre Aufmerksamkeit f\u00fcr alle Kommunikationssignale trainieren, die ihr Gegen\u00fcber in einer Online-Verhandlung senden k\u00f6nnte &#8211; zus\u00e4tzlich zu dem, was er oder sie sagt. Zu diesen non-verbalen Signalen geh\u00f6ren u.a.:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Intonation<\/li>\n\n\n\n<li>Mimik und Gestik<\/li>\n\n\n\n<li>Pausen<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Die Teilnehmer:innen werden angeleitet, diesen Signalen Aufmerksamkeit zu schenken, wie sie zus\u00e4tzliche Informationen aus ihnen gewinnen k\u00f6nnen. Au\u00dferdem erhalten Sie viele konkrete Tipps, um in Online-Verhandlungen effektiv zu kommunizieren.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>w\u00e4hrend der Begr\u00fc\u00dfung direkt in die Kamera blicken<\/li>\n\n\n\n<li>Fragen immer an eine bestimmte Person richten<\/li>\n\n\n\n<li>das Gespr\u00e4ch aktiv strukturieren<\/li>\n\n\n\n<li>Zwischenergebnisse zusammenfassen<\/li>\n\n\n\n<li>Emotionen benennen<\/li>\n\n\n\n<li>K\u00f6rpersprache \u00fcbersetzen und Signale verbalisieren<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Kurz und b\u00fcndig &#8211; Online-Pr\u00e4sentationen erstellen<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Grunds\u00e4tzlich gelten f\u00fcr Pr\u00e4sentationen in Online-Verhandlungen die gleichen Grunds\u00e4tze wie f\u00fcr Pr\u00e4sentationen in pers\u00f6nlichen Verhandlungen. Allerdings ist die Aufmerksamkeitsspanne online geringer. Das E-Learning &#8222;<strong>Online Verhandlungen f\u00fchren<\/strong>&#8220; vermittelt den Teilnehmenden, wie sie ihre Pr\u00e4sentationen so kurz wie n\u00f6tig und so klar wie m\u00f6glich halten k\u00f6nnen. Die Lernenden erhalten viele konkrete Tipps, worauf bei Pr\u00e4sentationen in Online-Verhandlungen zu achten ist.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>einen starke Einstieg w\u00e4hlen<\/li>\n\n\n\n<li>nur wenige klare Punkte auf jede Folie schreiben<\/li>\n\n\n\n<li>Grafiken verwenden<\/li>\n\n\n\n<li>f\u00fcr viel Abwechslung sorgen<\/li>\n\n\n\n<li>auf die Folie malen<\/li>\n\n\n\n<li>ein virtuelles Whiteboard verwenden<\/li>\n\n\n\n<li>die Kamera w\u00e4hrend der Pr\u00e4sentation eingeschaltet lassen<\/li>\n\n\n\n<li>ein starkes Ende finden<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Online Verhandlungen f\u00fchren &#8211; und online lernen mit PINKTUM<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Das E-Training &#8222;Online Verhandlungen f\u00fchren&#8220; ist ein multimediales E-Learning mit Videosequenzen, einer professionellen Lernmoderation, Erkl\u00e4rfilmen, realistischen Schauspielszenen, Lernfragen, Transferaufgaben, Checklisten und Ablaufpl\u00e4nen. Es richtet sich an erfahrene Vertriebsmitarbeiter:innen und Vertriebsprofis&nbsp;und geht speziell auf die Besonderheiten von Online-Verhandlungen ein. Personalverantwortliche und HR-Mitarbeiter:innen k\u00f6nnen hier einen <a href=\"https:\/\/www.pinkuniversity.de\/testzugang\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">kostenlosen Testzugang<\/a> erhalten. Rufen Sie uns einfach unter +49 89 5 47 27 84 10 an oder schreiben Sie an: <a href=\"mailto:kontakt@pinktum.com\">kontakt@pinktum.com<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Quellen:<\/strong> Brandt, Eva. &#8222;Die Neuropsychologie der Distanz&#8220; in: <a href=\"https:\/\/www.managerseminare.de\/ms_Heft\/managerSeminare-Heft-269,278912\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">managerSeminare 269<\/a>, August 2020, Seite 4-10 <a href=\"https:\/\/www.business-wissen.de\/artikel\/netiquette-regeln-fuer-richtiges-benehmen-im-internet\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">https:\/\/www.business-wissen.de\/artikel\/netiquette-regeln-fuer-richtiges-benehmen-im-internet\/<\/a> Kurtzberg, Terri &amp; Kang, Sanghoon &amp; Naquin, Charles. (2018). The Effect of Screen Size and E-Communication Richness on Negotiation Performance. Group Decision and Negotiation. 27. 10.1007\/s10726-018-9574-x.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Online-Verhandlungen f\u00fchren &#8211; mit diesen Tipps aus dem E-Learning lernst du, erfolgreich online zu verhandeln. <\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":4378,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[39],"tags":[223,224,225],"class_list":["post-4395","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-praxistipps","tag-online-verhandlung","tag-tipps","tag-verhandlung"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4395","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4395"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4395\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4378"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4395"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4395"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4395"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}