{"id":4282,"date":"2021-06-14T17:01:06","date_gmt":"2021-06-14T15:01:06","guid":{"rendered":"https:\/\/wordpress.pinktum.dev\/?p=4282"},"modified":"2025-02-03T10:47:14","modified_gmt":"2025-02-03T09:47:14","slug":"11-unschlagbare-vorteile-von-e-learning","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/praxistipps\/11-unschlagbare-vorteile-von-e-learning\/","title":{"rendered":"11 unschlagbare Vorteile von E-Learning"},"content":{"rendered":"\n<h1 class=\"wp-block-heading\">Elf Vorteile von E-Learning<\/h1>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><br><strong>Zeitliche Flexibilit\u00e4t<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mit digitalen Medien kommen Lernende zu einem festen Zeitpunkt zusammen, wie etwa bei einer Video-Konferenz. Ebenso einfach k\u00f6nnen sie auf digitale Quellen f\u00fcr das Eigenstudium zur\u00fcckgreifen, und zwar dann, wenn es in ihren Zeitplan passt.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wer je versucht hat, f\u00fcr f\u00fcnf Vollzeit-Besch\u00e4ftigte einen Termin zu finden, wei\u00df den Vorteil zu sch\u00e4tzen: Der Zeitraum f\u00fcr die gemeinsame Lernzeit sinkt erheblich. Lernprojekte lassen sich leichter in den Arbeitsalltag integrieren.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><br>F\u00fcr Lernende hat die zeitliche Flexibilit\u00e4t einen weiteren Vorteil: Sie k\u00f6nnen sich dem Inhalt dann widmen, wenn sie offen daf\u00fcr sind. Manche lernen lieber morgens, andere abends. E-Learning erm\u00f6glicht beides.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><br><strong>R\u00e4umliche Flexibilit\u00e4t<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dank digitaler Medien k\u00f6nnen Menschen aus aller Welt zusammen kommen und miteinander lernen, und das mit minimalem Aufwand. Soll zus\u00e4tzlich ein Fach-Experte zugeschaltet werden? &#8211; Kein Problem.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Menschen haben unterschiedliche W\u00fcnsche an den Ort des Lernens. Manche sch\u00e4tzen die Ruhe, andere die gleichm\u00e4\u00dfige Ger\u00e4uschkulisse eines Caf\u00e9s oder Workspace. Beim E-Learning findet jeder seinen Ort.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><br><strong>Eigenes Tempo<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wenn mehrere Lernende an einem Thema arbeiten, sind einige schneller fertig als andere \u2013 ob es an der Auffassungsgabe liegt oder am Vorwissen.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sie fangen an, sich zu langweilen und besch\u00e4ftigen sich selbst. Kommen sie erst einmal auf Abwege, kann es schwierig sein, sie zur\u00fcckzuholen. E-Learning erlaubt jedem das Tempo, das er braucht, um bei der Stange zu bleiben.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dies gilt auch im umgekehrten Fall: Einige Teilnehmende brauchen wom\u00f6glich etwas l\u00e4nger oder eine Wiederholungsschleife. Beim selbstgesteuerten Lernen mit digitalen Medien ist das kein Problem. M\u00fcssen sie jedoch mit schnelleren Kollegen Schritt halten, verlieren sie den Faden.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><br><strong>Lernen entlang des pers\u00f6nlichen Bedarfs<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">E-Learning vermeidet Vorratslernen oder Lernen ohne Bezug zur Praxis. Dazu k\u00f6nnen Lernende auf die Quellen zur\u00fcckgreifen, die ihnen ihre Organisation zur Verf\u00fcgung stellt oder auf freie Quellen im Netz. Sie finden Antworten auf die Fragen, die ihnen zum aktuellen Zeitpunkt unter den N\u00e4geln brennen. Die Bereitschaft, sich diesen Inhalten zu \u00f6ffnen, steigt. Das Lernen gewinnt an Nachhaltigkeit.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><br><strong>Individuelle Angebote<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Im g\u00fcnstigsten Fall lernt jeder das, was er am eigenen Arbeitsplatz oder f\u00fcr die eigene Position braucht. Bei digitalen Lernangeboten f\u00e4llt die Individualisierung leicht. So lassen sich etwa verschiedene \u00dcbungsaufgaben integrieren, um den verschiedenen Bedarfen gerecht zu werden.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><br><strong>Spielerische Formate<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Erinnerst du dich an das Vokabel-Pauken in deiner Schulzeit? War das langweilig! Inhalte zu vertiefen und zu verankern, kann Spa\u00df machen. In der digitalen Welt gibt es dazu eine F\u00fclle von M\u00f6glichkeiten, darunter viele Spiele. Kreuzwortr\u00e4tsel und Quizze sind nur die einfachsten davon.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mithilfe spielerischer Formate bekommen die Lernenden au\u00dferdem eine direkte R\u00fcckmeldung dar\u00fcber, wie fest sie inhaltlich im Sattel sitzen.<br><strong>Vertraute Devices<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ob Lernende private Devices einsetzen oder solche, die ihnen am Arbeitsplatz zur Verf\u00fcgung gestellt werden: Sie lernen auf vertrautem Terrain. Die Einarbeitungszeit sinkt, sie k\u00f6nnen sofort starten.<br><strong>Keine Reisezeit<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mit dem digitalen Lernen er\u00fcbrigt sich das Reisen. Das spart Zeit und Kosten, zur Freude der Unternehmen. F\u00fcr die Lernenden ist die Sache ambivalent: Eine umst\u00e4ndliche Anreise ist sicher l\u00e4stig, doch der Aufenthalt in einer attraktiven Location hat durchaus ihren Reiz.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><br><strong>Detaillierte Qualit\u00e4tskontrolle<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nicht nur die Lernenden bekommen direkte R\u00fcckmeldung \u00fcber ihre Erfolge: Auch die Designer des Lernangebots sehen schnell, wie gut die Lernenden mit dem Angebot zurechtkommen, wie viele das Angebot annehmen und abschlie\u00dfen, wie viele noch nicht gestartet sind.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><br><strong>Wiederverwendbarkeit<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">E-Learning Angebote zu entwickeln, ist aufw\u00e4ndig. Die erste Version ist die schwierigste. Ab da gilt es jedoch nur noch, das Angebot zu verbessern und zu aktualisieren.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Von da an sinken die Bereitstellungskosten pro Kopf: E-Learning-Angebote k\u00f6nnen unz\u00e4hlige Male wiederverwendet werden \u2013 zum Neu-Lernen wie auch zum Wiederholen. Auf lange Sicht sind E-Learning Angebote preisg\u00fcnstig.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><br><strong>Mehr Zeit f\u00fcr die pers\u00f6nliche Unterst\u00fctzung von Lernenden<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mit E-Learning Angeboten k\u00f6nnen sich die Lernenden viele Inhalte selbst erarbeiten, wenigstens zum Teil. Damit gewinnen Trainer und Dozenten Zeit f\u00fcr die individuelle Unterst\u00fctzung einzelner. Tats\u00e4chlich ist dieser Effekt so bedeutsam, dass sich das Bild von Lernbegleitung in der Erwachsenenbildung ge\u00e4ndert hat. Beachten Sie dazu auch unseren Artikel: Was macht ein:e Lernbegleiter:in in der Personalentwicklung?<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><br><strong>Und noch ein Vorteil<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">E-Learning Angebote musst du nicht selbst entwickeln. Mit einem Zugang zur <strong>E-Learning Plattform <\/strong>PINKTUM kannst du sofort starten. Die Plattform kann mit deinem Logo gebrandet und mit einer individuellen Einstiegsseite gestaltet werden.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Gerne richten wir dir als Personaler\/in einen <strong><a href=\"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/testzugang\/\">Testzugang | PINKTUM<\/a> <\/strong>ein.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>E-Learning steht f\u00fcr alle Lehr- und Lernprozesse, die durch digitale Medien und Werkzeuge unterst\u00fctzt werden. Ob Online-Kurse, Blended Learning oder Webbased Trainings: E-Learning pr\u00e4sentiert sich in den unterschiedlichsten Designs. Erst mithilfe digitaler Medien wird die angestrebte Vielfalt und Flexibilit\u00e4t in der Weiterbildung realistisch.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":4283,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"footnotes":""},"categories":[39],"tags":[90,181,78],"class_list":["post-4282","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-praxistipps","tag-e-learning","tag-interaktives-lernen","tag-praxistipps"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4282","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4282"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4282\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4283"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4282"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4282"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pinktum.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4282"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}