In diesem multimedialen, interaktiven E Learning lernen Mitarbeiter die Grundlagen des Delegierens kennen. Mit Spielszenen, Aufgaben und Übungen.

Selbstgesteuertes Lernen und selbstorganisiertes Lernen ist für eine zeitgemäße Weiterbildungskultur in Unternehmen wichtig. Was aber sind die Unterschiede?

Gerald Lembke sieht digitales Lernen an deutschen Schulen kritisch und setzt sich auch mit den Lehrerverband-Thesen zur „Zwangsdigitalisierung“ auseinander.

Eine neue Blended-Learning-Methode setzt sich durch: Mit Flipped Learning wird Theorie voher per Video gelernt, um die Präsenzzeit wirklich sinnvoll zu nutzen.